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抗联:从建立根据地开始壮大热门推荐 第364章(第1页)

向。在获得新的资金支持后,苏悦和程浩然马不停蹄地投入到公司的新产品研发中。他们深知,只有不断推出具有竞争力的新产品,才能在激烈的市场中立足。研发过程中,技术团队遇到了一个关键技术难题,需要从国外引进一项先进技术。然而,在与国外技术供应商的谈判中,对方提出了苛刻的条件,包括高额的技术转让费和严格的技术使用限制。苏悦和程浩然一方面积极与对方协商,试图降低费用和放宽限制;另一方面,组织公司内部的技术专家进行攻关,寻找替代方案。经过艰苦的努力,他们成功地与国外供应商达成了较为合理的协议,同时内部技术团队也在关键技术上取得了突破,大大降低了对外部技术的依赖。新产品即将推向市场之际,公司的营销团队却出现了人员动荡。核心营销人员被竞争对手高薪挖走,导致营销计划陷入混乱。苏悦和程浩然迅速采取行动,稳定团队情绪,重新制定营销方案。他们亲自参与市场推广活动,与客户首接沟通,了解市场需求和反馈。在一次重要的行业展会上,苏悦和程浩然亲自站台,展示新产品的独特优势。他们精心策划了现场演示和互动环节,吸引了众多客户的关注。通过这次展会,公司成功地与多家大客户签订了合作协议,为新产品打开了市场。随着业务的增长,公司的售后服务压力也日益增大。客户的投诉增多,主要集中在售后响应速度慢和问题解决不彻底。为了提升售后服务质量,苏悦和程浩然加大了对售后服务团队的培训和资源投入,建立了完善的客户反馈机制。他们定期对客户进行满意度调查,根据反馈不断改进售后服务流程。在这个过程中,他们发现公司的信息化管理系统己经无法满足业务发展的需求,

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